Author :
Abstract
|
Özet: Amaç: Bu çalışmanın amacı hemşirelerin maruz kaldıkları mesleki stresörler ile tükenmişlik düzeyi arasındaki ilişkiyi incelemektir. Yöntem: Bu çalışma kesitsel ve ilişki arayıcı bir çalışmadır. Araştırma, Mayıs-Temmuz 2024 tarihleri arasında bir devlet hastanesinin kliniklerinde çalışan hemşirelerle yürütülmüştür. Araştırmanın örneklemini 217 hemşire oluşturmuştur. Araştırmada veriler, Kişisel Bilgi Formu, Maslach Tükenmişlik Ölçeği ve Hemşirelerin Mesleki Stresör Ölçeği kullanılarak toplanmıştır. Bulgular: Bu çalışma sonucunda hemşirelerin mesleki stresör ölçeği toplam puan ortalaması 62.57±9.85 olarak bulunmuştur. Hemşirelerin Maslach Tükenmişlik Ölçeği Duygusal Tükenmişlik alt boyut puanı 18.55±6.14, Kişisel Başarı alt boyut puanı 20.92±3.71 ve Duyarsızlaşma alt boyut puanı ise 6.13±3.39 olarak bulunmuştur. Mesleki stresörler ile hemşirelerin tükenmişlik düzeyleri arasında pozitif yönde anlamlı ilişki bulunmuştur. Sonuç olarak hemşirelerin mesleki stres düzeylerinin ortalamanın üstünde olduğu, orta düzeyde duygusal tükenmişlik yaşadıkları, duyarsızlaşma düzeylerinin düşük düzeyde olduğu ve kişisel başarı algılarının orta düzeyde olduğu belirlenmiştir. Sonuç: Hemşirelerin mesleki stresörleri arttıkça duygusal tükenmişlik düzeylerinin arttığı bulunmuştur. Hemşirelerin mesleki stresörleri belirlenerek hemşirelerin ruh sağlıklarının korunmaları ve güçlendirmeleri için müdahaleler önerilmektedir. |
Keywords
Abstract
|
Abstract: Aim: The aim of this study is to examine the relationship between occupational stressors to which nurses are exposed and burnout level. Methods: This study is cross-sectional and correlational. The study was conducted with nurses working in the clinics of a state hospital between May-July 2024. The sample of the study consisted of 217 nurses. In this study, data were collected by using personal information form, maslach burnout scale and nurses’occupational stressor scale. Results: As a result of this study, nurses the mean total score of the occupational stressor scale was 62.57±9.85. The maslach burnout scale emotional exhaustion sub-dimension score of the nurses was 18.55±6.14, personal achievement sub-dimension score was 20.92±3.71, and depersonalisation sub-dimension score was 6.13±3.39. There was a significant positive relationship between occupational stressors and burnout levels of nurses. As a result, it was determined that the occupational stress levels of nurses were above average, they experienced moderate emotional exhaustion, depersonalisation was at a low level and personal achievement perception was at a moderate level. Conclusion: It was found that emotional burnout levels of nurses increased as occupational stressors increased. Nurses to protect and strengthen mental health by identifying occupational stressors interventions are recommended. |
